2022年10月26日-28日，第22届华光船员大会在青岛顺利召开。此次活动由华光海运控股有限公司和东弘国际海事服务集团联合举办，共有31名优秀船员代表到场参加。
DAY 1 文化传承 携手共进
活动开始，由东弘国际培训助理王小波女士带领全体船员参观了东弘办公室，告知大家每一个安全出口的位置，和船上守则一样保持安全第一，并详细介绍了每个部门的职能及所在位置，加深了船员们对东弘的了解。
熟悉环境后，本次船员大会正式开幕。华光船务总经理张晓曦船长与东弘国际董事长姜明旸先生为此次船员大会做开幕致辞。
张船长在致辞中说，今年是船员大会的第十年，华光一直以来努力的目标是让船上和陆地上的同事走的更近。过去的十年取得了一定的成效，希望下个十年可以走的更近。
姜总在致辞中表示，“师带徒”文化与东弘的文化是不谋而合的，都是想为航海行业和社会培养人才。也希望每位船员都能与华光、东弘一起，承担起社会责任，将“师带徒”文化身体力行的传承下去，为中国航运培养一批又一批优秀的中国船员。
随后，由华光驻青岛代表杨婷女士带领船员们在天台开展了破冰游戏。在她的引导下，船员们几人一组，以小组的形式参与游戏。通过一个个精心设计的小游戏，增进了彼此间的交流，拉近了关系，增强了团队凝聚力。
破冰游戏过后，华光机务船员部蚁志明先生与陈泽蓉女士为大家朗读了华光海运船队“师带徒”倡议，并播放去年师带徒的成功案例，将“师带徒”贯彻落实执行到底。“师带徒”倡议是由华光船务总裁洪惠崙船长在2021年提出，浓缩了华光海运半个世纪的风云变迁与代代相传的师徒情谊。
华光船员部经理牛志新船长解读本次晋级船员大会主旨与“师带徒”的华光文化传统，随后华光船员部经理王希女士宣读本次师徒配对。
晚上，华光海运和东弘国际共同为船员们举办了欢迎晚宴。晚宴上，张晓曦船长分享了船员大会十年的体会和感受，并宣布晚宴正式开始！
华光新船建造部副总经理程红女士为大家分享了华光新船资讯，并邀请新船建造部杨云鹏船长分享了未来LNG、DF的发展及绿色造船理念，船员们充满了对新船的兴趣和向往。随后，华光驻青岛代表杨婷女士分享了华光、东弘与山东交通学院和青岛港湾职业技术学院校企合作的最新资讯，并通过一段视频展示了校企合作的活动情况。看着视频中学生们朝气勃勃的面孔，船员们也看到了航海事业未来的希望。强化了大家心中对于“师带徒”的理解和认知，也更加领悟到华光70周年的传承与发展。
DAY 2 干货分享 启人深思
27日8点30分，华光海务孔亮船长和陈小明船长的航行安全课程准时开始。陈船长通过两个案例分析，引导船员们发现问题的原因以及今后如何避免。陈船长强调，船上工作一定要遵循程序，这样事故的发生几率会降低很多。
随后是由孔亮船长和庄邵波船长带来的BHP&PSC等外部检查技巧讲解。庄船长为船员们介绍了船舶检查类别，并对PSC检查整个过程中都需要做哪些工作和准备做了详细的讲解。随后通过几个案例，与船员们共同分析问题的原因与解决方式，加深了船员们的理解。
华光机务李飞野轮机长和孙明友轮机长向船员们介绍了尾轴系统。二位轮机长从尾轴和后尾管轴承损坏事故回顾及分析讲起，详尽的介绍了尾轴系统、如何管理维护及应急处置。
船员的心理健康一直是备受关注的问题，此次培训还特别邀请到了经验丰富的心理咨询师黄淮老师为船员们带来心理健康课。黄老师通过一个个生动的案例，为船员们介绍了疫情期间遇到的心理资讯问题。并向船员们传授了在船如何获得快乐，引导船员们在船快乐积极的面对工作。
为了船员们更好的应对船舶检查，还邀请到了Right Ship检察官傅船长，为船员们介绍SIRE2.0 & RISQ2.0检查系统。希望船员们可以换位思考，从检察官的角度去思考考虑在检查船舶时希望看到哪些成果，以此反思船舶上有哪些可以提高的地方，从而在工作中有更好的突破。
除了现场授课，培训还邀请了对港口操作非常熟悉的澳大利亚专业检查机构，虽然因疫情他们没法来到现场，但通过视频连线为船员们授课。希望船员们可以了解这些港口的规则，为今后的工作提供帮助。
收获了满满的知识后，我们来到啤酒街参加晚宴。随处可见的航海元素，墙上陈列的华光与东弘的老照片，见证了华光和东弘的一路成长。晚宴上，颁发了创新奖、二十年奉献奖和十年奉献奖，也见证了船员们的成长与收获。窗外的七彩霓虹灯闪烁，窗内觥筹交错，这是一场属于船员们的盛宴。
DAY 3 奋楫笃行 未来可期
转眼，培训到了最后一天。清晨，华光船员部经理牛志新船长准时在培训教室开启第一课。牛船长为船员们介绍了中外船员混排问题、疫情政策对中国船员的影响和最近的三起事故分析员伤亡的案例分析。
接下来是由华光商务部于左女士为船员们介绍了商务操作部的主要职能及业务简介。从船队构成入手，介绍了商务部的组织架构和主要工作。随后介绍了SOF中常见的陷阱以及如何避免和处理加油争议的操作流程。通过讲解，希望船员们在今后的工作中可以避免陷阱，顺畅工作。
随后由华光机务助理伍国城先生向船员们介绍了物料备件管理及采购流程。详尽的为船员们介绍了物料备件的申请流程和申请规范，以及船舶会涉及到的一些报告和申请。使船员们加深了对公司流程和要求的了解。
最后一课，是由东弘培训部负责人赵成家船长带来的海事领导和船舶管理。作为一名经验丰富的船长，赵船长从自己多年经历总结出船长和轮机长肩上四道杠的含义：德行、责任、传承、使命。充分表达了对船员们的殷切期望，希望每位船员都能以船长和轮机长的标准要求自己，承担起重担，为船舶安全航行贡献个人力量。
俗话说，上车饺子下车面。在最后一日的中午，大家一齐动手包饺子！一张张饺子皮在同事们的手中飞速变身成为圆滚滚的饺子，大家各有分工，包饺子、煮饺子各司其职。很快，热气腾腾的饺子相继出锅，一起动手其乐融融。
下午，船员们进行了英语测试。由东弘的辛文风先生、辛雨辰女士、王昊女士分批次与船员一对一的沟通交流，对船员的英语口语进行评测。帮助船员们明确了在英语方面的不足和提升方式。
三天的培训很快就结束了。为了船员大会从深圳远道而来的18名华光工作人员也与船员们挥手作别。华光船员部经理牛志新船长代表华光为本次大会致闭幕辞，牛船长表示希望船员们在今后的工作中能够主动出击，把知识掌握到位。祝愿船员们在船工作顺利平安，祝愿华光70周年快乐！
东弘业务副总谢晓志代表东弘国际海事服务集团致辞，谢总表示此次培训让大家实地感受到了family文化，希望大家把这种文化继续传承下去。祝愿大家休假快乐，开心上岗，祝愿华光和东弘可以一起驶入下一个70周年！
珍惜每一次相聚
期待下一次重逢
第22届华光船员大会
已完美落幕
但办公室员工和船员的心
永远紧紧的在一起！
我们下届船员大会再相见！
